Assistent/-in Gesundheit und Soziales / Pflegeassistent/-in für Intensivpflege-Station 50% - 100%
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Luzern
Ihr Wirkungsfeld
- Ihr Tätigkeitsgebiet umfasst primär hauswirtschatliche Arbeiten inkl. Reinigung mit wenig direktem Patientenkontakt
- Sie unterstützen zudem das Pflegeteam bei logistischen Arbeiten wie die Aufbereitung und Bereitstellung von Geräten und Material sowie im Bestellwesen
- Sie begleiten die Patienten auf Transporten und übernehmen regelmässig Botengänge
- Sie sind dem Fachbereich Logistik des Zentrums für Intensivmedizin (ZIM) angegliedert und leisten mit Ihrer wertvollen Mitarbeit einen wichtigen Beitrag für einen reibungslosen Ablauf im ZIM
Ihre Erfahrung
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Assistent/in Gesundheit und Soziales (AGS). Der alleinige Besuch des Lehrgangs Pflegehelfer/in SRK entspricht nicht unseren Erwartungen
- Sie sind es gewohnt, selbständig und dienstleistungsorientiert zu arbeiten und bringen organisatorisches Flair sowie gute Kenntnisse der Deutschen Sprache mit
- Sie sind offen für Veränderungen und überzeugen durch Ihre hohe Belastbarkeit und eine grosse Flexibilität
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Qualitätsansprüche und Zuverlässigkeit aus
Ihre Perspektiven
- Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Betrieb mit einer 7-Tage Woche, aber ohne Nachtschicht
- Durch Ihre interdisziplinäre Zusammenarbeit kommen Sie mit unterschiedlichen Berufsgruppen in Kontakt
- Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz mit Blick ins Grüne und Sie sind eingebunden in ein engagiertes grosses Team
- Mit ausreichender Berufserfahrung und persönlicher Kompetenz ist es für Sie möglich, den nächsten Ausbildungsschritt zur/zum Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ in der LUKS Gruppe zu absolvieren
Ihr Weg zu uns
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Tamara Jurt, Teamleiterin Logistik ZIM, Tel.: 041 205 64 41.
Ihre Vorteile
Lohngerechtigkeit
Wir wurden als erstes Spital in der Schweiz mit dem Zertifikat für "Fair Compensation" betreffend Lohngerechtigkeit zwischen Frau und Mann ausgezeichnet.
gesundheitsfördernde
Massnahmen
Sie profitieren von einer breiten Palette an gesundheitsfördernden Massnahmen wie bspw. Gesundheitscheck 50+, Sportangebote, Rauchstopp Beratungen
Kita
Nebst einer vergünstigten Kindertagesstätte an allen Standorten erhalten Sie zusätzlich zu den kantonalen Kinderzulagen eine besondere Sozialzulage von CHF 250.- pro Monat.
Personalrestaurants
In den verschiedenen Personalrestaurants können Sie sich mit einem regionalen, mediterranen und asiatischen Angebot ausgewogen und kostenreduziert verpflegen
Weiterbildung
Sie profitieren von einem umfassenden, kostenlosen internen Kursangebot. Darüber hinaus beteiligen wir uns nach Bedarf an externen Weiterbildungen.
Anstellung und Angebote
Hier klicken, um mehr über unsere Werte, unsere Zusammenarbeit und Angebote zu erfahren.
Ihr Arbeitsort
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